Un audit qu’il soit relatif aux process utilisés, à une situation d’absentéisme inquiétante, un climat social de vos équipes en baisse constante ou bien à un sentiment de baisse de confiance de vos équipes en raison d’erreurs fréquentes sur vos bulletins de paie; est un outil d’analyse et de compréhension de vos pratiques indispensables.
Chez Act'Humanis, le déroulement est le suivant :
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"Lorsque nous sommes trop proches de l’arbre, il est impossible de voir la forêt"
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